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2021年九月份教学工作月报
作者: 来源:  时间:2021-10-18 16:09:14 点击:

20219月,我校两个校区三个年级学生分三批开学,我校新学期各项工作准备到位,校园环境干净整洁,文化育人氛围浓厚,教师认真授课,学生专心听讲,全校师生在新学期伊始展现出了良好的精神风貌和饱满的工作、学习热情,新学期教学工作开局良好。教学运行井然有序。具体工作报告如下:

一、教学管理

1、组织开展期初教学检查,共发布教学检查通报三则;

2、组织基层教学组织制定学期工作计划;

3、召开新学期督导工作会议,启动2021级学生教学信息员遴选工作;

4、启动人才培养状态数据采集相关工作(持续到10月份);

5、完成20194579人、20205241人信息核对及学年注册工作;完成2021级录取信息核对工作,2021级共录取4788人,其中:报到4639人、参军入伍保留学籍3人、放弃入学资格146人。2021级目前在校4669人,其中新生4639人、复学13人、新生退伍复学17人;完成新生分班数据导入系统工作;

6、组织完成2021年湖北省高职扩招考试工作;

7、组织各学院开展2020-2021-2学期补考;

8、组织全国大学英语四、六级考试报名;

9、完成科技新城校区和光谷校区公共教室的资源调配工作;

10.做好教学场地及教学设备设施清理维护工作;

11.完成201920202021级教材发放;

12、组织开展“2+1”学生顶岗实习管理检查;

13、更新新城校区和光谷校区现有实训室台账,完成《长江职业学院实训室管理办法》(初稿);

14、制订《长江职业学院教学公开课管理办法》(暂行);

15、组织开展20192020级扩招学生成绩核对工作。

二、学院特色活动

1、各学院新生专业入学教育形式多样,内容丰富。

2、医药护理学院创新订单班模式,开展由企业为 2021 级凌晟订单培养班提供开学大礼包等形式活动,取得了较好的社会效应。

三、存在问题

教务处与829日、928日分别召开期教学例会。会上,对各院部提出的问题进行梳理,主要如下:

1、扩招学生(弹性学制)教学实施过程中成绩录入教务系统的问题。

2、疫情期间流量补助发放失败重发及未发放人员补发的问题。

3、个别学院存在教学资源特别是大教室不足的问题。

四、处理情况及解决建议

1、教务处已梳理2019-2020年扩招学生的学籍信息,对全日制及弹性学制学生按学校相关规定归口管理。目前,已组织各开设扩招专业的学院完成人才培养方案制(修)定、教学实施计划的制定制(修)定,待该批次学生学籍归口系统设置完成后,由开设扩招专业的学院完成前期系统录入工作。

2、对于全日制学生的公共合班课程,已完成教师课酬及工作量核算。

3、汇总收集未收到流量补助经费的学生账号信息,协调财务及各学院,尽快完成补发及重发工作。

五、十月份重点工作

1、往届生延长修学年限手续办理;

2、启动20192020级成绩预警、重修工作;完成2021-2022-1学期课程勘误;

3、全国大学英语四、六级考试考场编排;

4、组织开展2021级新生学籍注册信息核对工作,完成2021级学生电子学籍注册,1013日、14日分别在光谷校区和科技新城校区完成2020级学生电子图像采集;

5、启动2019级顶岗实习工作,组织学院全面有序开展毕业年级学生顶岗实习工作;

6、完成2021年教学场地空调验收及相关款项结算支付;

7、完成本学期专职教师教学任务及外聘教师课酬标准审核;做好9月份教师课酬统计和申报工作;

8、启动2021-2022学年第二学期教学实施计划编制;



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